Фотоотчет с конференции HR-перезагрузка: дофаминовый протокол.
26 ноября выступил на конференции HR-перезагрузка с докладом «Карьера и удовлетворенность жизнью через призму дофамина. Дофаминовый протокол и режим успеха. Конфереция была организована hh.ru и прошла в Санкт-Петребург, мне очень понравилась. О чем я рассказывал?
Я рассказал о том, что в основе нашей мотивации лежат нервные процессы, важной частью которых является особое вещество дофамин. Оно заставляет нас искать и добиваться наград, дает силы и энергию для действия. То, что обещает награду, поднимает уровень дофамина и повышает мотивацию. Но ложные удовольствия и излишняя искусственная стимуляция выделения дофамина приводят к сниженной чувствительности к нему и глобальной потере мотивации. Это частая обратная сторона успеха — потеря смысла жизни и работы, удовольствия и способности учиться на своих ошибках, зависимое поведение и гиперстимуляция. Поможет избежать этого дофаминовый протокол — это принципы работы нашего мозга, которые подскажут нам, как совмещать карьерный рост и сохранять высокую удовлетворенность жизнью без побочных эффектов.
Я рассказал о том, что в основе нашей мотивации лежат нервные процессы, важной частью которых является особое вещество дофамин. Оно заставляет нас искать и добиваться наград, дает силы и энергию для действия. То, что обещает награду, поднимает уровень дофамина и повышает мотивацию. Но ложные удовольствия и излишняя искусственная стимуляция выделения дофамина приводят к сниженной чувствительности к нему и глобальной потере мотивации. Это частая обратная сторона успеха — потеря смысла жизни и работы, удовольствия и способности учиться на своих ошибках, зависимое поведение и гиперстимуляция. Поможет избежать этого дофаминовый протокол — это принципы работы нашего мозга, которые подскажут нам, как совмещать карьерный рост и сохранять высокую удовлетворенность жизнью без побочных эффектов.
![]() |
Фотоотчет с конференции HR-перезагрузка: дофаминовый протокол. |
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgjBoOkoDzyU7DAlBbAUMAOTHweI3lFi6YD_13y8dRt3UcL6BMZLQMHd1-st5xxF7ifGOoepXF4d1V6wLQjXtR1Ge3J2ovZbD9Mv8FMqxI4aL9zRmy4_6tdrTA5uTu9xC9ZKU0TJnyDZCA/s640/_MG_3878.jpg)
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjxKmOPiz8jn_KRNux2b0iFIu3G41V17JzJ302x0RmcUXY2vvw0fo4g68bVcySvK2oRAV8PPzLETb8kPD8ubJ_Y5VxaHuhCpIG4nO6gDXYI7HbZb2MDRoYO29vZLr927rcgKOIab-cxy1Y/s640/_MG_5084.jpg)
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiZsqgBth_j0Kw8lErnUI4XqPPQAFOrmy0AB6bkuaaOPRWD9Ocq1b0d3a8zDhjrFnmad0tqkjYPruAfxug-zs4LZtndqZFdH5tqS_KAcQf5Xf5TW945f1wlCyTREidfVXvEHqDmO-3QE7w/s640/_MG_5141.jpg)
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEg6jWem4QLVTSkr2is82O1BkjlJg9u-VYYW8W_HDMBpL1rC0RjGhLAQp-abwgGoBfsbqkGX2TjTpJAQ8kHlnewLUxTCKFQyjRIGsdUxo4CZP_Z97lGG-aXKaioxQg7pHawgHnNDcPF3dyw/s640/_MG_5144.jpg)
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh8M-fSb7ycd_wjhKeQZOck59clJEOoEDuDTlUPenJZHMUbgSd-MUx9X-YU42f9GwhzUCDsBF2HlrsghfE6__1fKs4RpXOJIfspgzgsmimhEc3mar8F_cZcYNnirjLAjTrYsLjvBjZPzQo/s640/_MG_5148.jpg)
Комментарии